Чем меньше времени, тем больше его ценишь и стараешься более эффективно его потратить — это доказанный факт тайм-менеджемента, где время рассматривается как главный ресурс, как компании, так и отдельно взятого человека. До оценки времени работы команды мне далеко, да и неинтересно, интереснее организовать своё время, так как у меня есть всего ничего — меньше двух недель, за которые нужно успеть всё.